經營管理簽證新制完整解析(2025 修訂)
日本「経営・管理」在留資格 2025 年重大修訂:出資額提高到 3,000 萬円以上、經歷與日語等新要件、對既有簽證持有者的影響,依官方公告整理。
先講最重要的:網路上大量中文文章仍寫「資本金 500 萬円就能辦」。
這是舊制。新制已於 2025 年 10 月 16 日 施行,門檻大幅提高。這一頁依官方公告整理,
每項要件附來源;請以此為準重新評估你的計畫。
還在分入境核對、公司設立還是經營管理簽證時，先看台灣人赴日創業與搬遷怎麼開始。
「経営・管理」簽證是什麼?
「経営・管理」是供在日本從事事業經營或管理活動者申請的一種在留資格。已有其他適用在留資格者，也可能依法從事經營活動；可從事的活動與在留條件須依個人身分確認。配偶與子女符合受扶養等條件時，可另申請「家族滞在」。
新制要件總覽
| 要件 | 新制內容 | 舊制對照 |
|---|---|---|
| 事業規模（資本金等） | 3,000 萬円以上（法人為資本金額或出資總額；個人事業為投入事業的財產總額） | 500 萬円 |
| 人員體制 | 常勤職員 1 名以上(限日本人、特別永住者或永住者・定住者等居住身分者,一般就勞簽證外國人不算)——與出資額為並列必要條件,不是擇一 | 常勤職員 2 名以上、資本金或出資總額 500 萬円以上，或被認定具前兩者相當規模，三者擇一 |
| 經營經歷/學歷 | 須具備經營管理領域，或與申請事業業務所需技術、知識相關領域的博士、碩士或專門職學位（含外國授予的同等學位），或 3 年以上事業經營・管理經驗（含以「特定活動」在留資格從事起業準備活動的期間；擇一） | 經營者無此學經歷要求；從事管理業務者須有 3 年以上經營或管理經驗（含研究所專攻經營或管理科目的期間） |
| 日語能力 | 申請者或常勤職員其中一方，須具相當於「日本語教育參照框架」B2 以上的日語能力（可用 JLPT N2 以上、BJT 400 分以上或其他官方認可方式證明；此處常勤職員可含以入管法別表第一在留資格居留的外國人，與上列雇用要件的可計入身分不同） | 無明文要求 |
| 事業計畫書 | 在留資格決定時的新規事業計畫，原則須經日本中小企業診断士、公認會計士或稅理士確認（上市企業相當規模等案件除外） | 無專家確認要求 |
| 從事管理業務者的報酬 | 須達日本人從事同等工作時的報酬額以上 | 同樣要求日本人同等以上報酬 |
| 營業場所 | 實體、獨立、可持續使用的事務所(虛擬辦公室不可) | 同(要求持續存在) |
已經持有這個簽證的人怎麼辦?
2025 年 10 月 16 日施行前已持「経営・管理」在留資格者，施行後 3 年內（至 2028 年 10 月 16 日）申請更新時，未符合新基準不會僅因此遭拒；入管廳仍會綜合經營狀況及符合新基準的可能性等判斷。三年過後，原則上仍應朝符合新基準準備，但也不是未達 3,000 萬日圓就一律不許可。入管廳現行問答說明：若經營狀況良好、適當履行法人稅等納稅義務，且有望於下次更新前達到新基準，還會連同其他在留情況綜合判斷。這不是免除新基準，也不保證更新；勞動法令、社會保險及必要許可的遵守情況亦可能影響審查。申請前應按入管廳當期公告核對個案。
對台灣創業者的三個實務影響
- 資金計畫整個重算:出資額門檻從 500 萬跳到 3,000 萬円以上 等級, 「小資本先卡位」的路線基本走不通了。用試算器把簽證門檻+營運週轉金一起算。
- 僱用成為並列必要條件:常勤職員要件讓「一人公司」模式難以成立, 人事成本（薪資與依法應負擔的社會保險等）要從第一天算進損益。
- 門檻不足→考慮 Startup Visa:福岡等地的創業準備制度給你一段準備期間 (見下),在期間內補足出資與體制,再切換到経営・管理。
Startup Visa:門檻不足時的過渡路線
「外国人起業活動促進事業」與國家戰略特區制度,允許經自治體認定的創業者以準備身分先落地:
- 福岡市:當初 1 年、最長 2 年的準備期間;窗口為福岡市 Global Business Support(GBS)/グローバルスタートアップ推進課。官方頁面
- 東京都:以「特定活動(告示 44 号)」先給 1 年,可更新 2 次各 6 個月、最長 2 年;窗口為 Business Concierge Tokyo 與東京開業ワンストップセンター(TOSBEC)。官方頁面
- 大阪:經市府判斷「1 年內可達到経営・管理要件之見込」者核發,更新後最長 2 年;窗口為大阪イノベーションハブ(OIH)內的外國人創業支援窗口。官方頁面
各地認定條件與支援內容不同,一律以該自治體官方頁面為準(連結見上)。
注意:2025 年 10 月 16 日起,Startup Visa 的確認基準也同步改正——要求
「1 年內(更新時為 6 個月內)事業投下財產總額達 3,000 萬円以上之見込」、常勤職員 1 名以上,
並新增準備期間內須居住於日本的要件。此外，申請此創業準備路線也須具備 1 年以上事業經營或管理經驗，或經營管理領域、申請事業業務所需技術或知識相關領域的博士、碩士或專門職學位（含外國授予的同等學位）。這些要求見大阪市公開的經產省改正告示。它給你的是時間緩衝,不是較低的門檻。
事業計畫書:審查的真正核心
門檻是入場券,審查的靈魂是「這門生意是真的嗎、能持續嗎」。好的事業計畫書要能回答: 市場在哪(數據)、憑什麼是你(經歷與資源)、錢從哪來到哪去(資金計畫與損益預測)、 人怎麼配置(組織)。新制原則要求新規事業計畫書經日本中小企業診断士、公認會計士或稅理士確認後提出（上市企業相當規模等案件除外）。申請者可委託行政書士協助, 挑選方式見找專家。
常見問題
- 我已經在準備了,適用新舊哪一套?
- 原則上，2025 年 10 月 16 日起受理的申請適用新制；施行前已受理的申請，以及「特定活動」44 號、51 號轉換的部分案件，另有經過措置，須依申請或確認證明交付時點核對。既有持有者更新的過渡規則見上；個案適用請向入管署或行政書士確認。
- 配偶和小孩可以一起去嗎?
- 可以,受扶養的配偶與子女可申請「家族滞在」在留資格隨行,需證明關係與扶養能力。家族滞在原則上不能全職工作,可申請資格外活動許可打工(每週 28 小時內)。
- 經營管理簽證多久要更新一次?
- 官方列出的在留期間為 5 年、3 年、1 年、6 個月、4 個月或 3 個月，實際核給期間依個案決定，應在期限屆滿前申請更新。更新會審查經營狀況、適用基準、納稅及依法應履行的保險等義務，不保證獲准。
- 一人公司可以申請嗎?
- 如果只有申請人一人、沒有另聘符合規定的常勤職員，就不符合新制雇用要件；常勤職員與事業規模是並列必要條件。詳見一人公司問答。
- 可以帶配偶小孩一起去嗎?
- 可以,申請「家族滞在」隨行,但工作權與獨立性有限制。詳見家族滞在問答。
本站相關標籤
本站延伸閱讀
資訊查核｜最後查證日:2026-10-18｜官方來源:出入国在留管理庁 経営・管理省令改正(2025-10-16 施行)、入管廳經營・管理新制通知、現行上陸基準省令、舊制管理業務基準、經營・管理在留期間、家族滞在、家族滞在資格外活動許可、JETRO 外国人起業家の受入れ促進、経済産業省 スタートアップビザ｜內容性質:通則整理,非個案判斷。制度修訂頻繁,申辦前請再次確認官方最新公告。